连云港市是江苏省沿海重要城市之一，人口规模大、经济发展快、社会事业全面，吸引了大量的人才在此寻求发展。而打造有温度的人力资源和社会保障网，助力城市进一步建设是各级政府的共同任务。
近年来，连云港市在人才引进、人才培养、人才使用、人才保障方面采取了一系列切实可行的措施。在人才引进方面，各个部门深入调研，研究出台了一系列优惠政策，如针对高层次人才实行“高质量、高标准、高服务”的政策，加大相关人才引进项目投入等，吸引了众多高端人才到连云港发展。
在人才培养方面，连云港市重视教育培训，加强教育教学和人才培训基地建设。政府鼓励社会力量投入教育领域，推动高教资源在“城市大学园”集聚。同时，建立健全人才激励机制，为人才提供更多的发展机会。
在人才使用方面，政府部门开发利用人才的跨地区协作网络，鼓励企业在岗位技能培训、完善岗位升迁空间等方面加大投入。
在社会保障方面，政府也加强了人力资源服务和社会保障的相关工作。政府加大资金投入，提高社保待遇，提高社保覆盖面，使得广大市民及外来人员在连云港有一个更加温暖的家。
可以说，连云港市在打造人力资源和社会保障网方面走在了前列，这也是连云港未来发展的重要保证之一。相信在各级政府和社会各界的共同努力下，连云港的发展前景必将更加美好。
